Die allgemeine öffentliche Krankenhaus St. Josef Braunau GmbH, ein österreichischer Großbetrieb, bietet ein Karenzmanagement an, welches dazu dient, karenzierte MitarbeiterInnen auf dem Laufenden zu halten, oder auch die Möglichkeit einer geringfügigen Beschäftigung während der Karenz bietet. Dazu wurde ein Flexi-Pool für karenzierte MitarbeiterInnen geschaffen.

„Wir haben ein Karenzmanagement, wo wir die Mütter und Väter in der Karenz ansprechen, was sich im Haus tut, welche Veränderungen es gibt, welche Möglichkeiten sich bieten. Wir haben dann so eine Art Flexi-Pool, für Leute, die während der Karenz schon wieder mitarbeiten möchten, in der eigenen Abteilung.“

Helene Mayerhofer, Personalleiterin, A. ö. Krankenhaus St. Josef Braunau GmbH

 Weitere Maßnahmen

Das Karenzmanagement ist nur eine aus einer Reihe von Maßnahmen, die das Unternehmen im Zusammenhang mit der Vereinbarkeit von Erwerbsarbeit und Kinderbetreuung anbietet. Dazu zählen etwa eine Vielzahl von Teilzeitmodellen, geringfügige Beschäftigungsmöglichkeiten während der Elternkarenz, Elternteilzeit und Betriebstagesmütter.